Öne Çıkanlar Milli Eğitim Bakanlığı CarrefourSa 2 Kasım 2022 Aktüel Ürünler Öğretim Programı Forma Sayıları doktor adayları ceza miktarları

Sözleşme Fesih İşlemleri (13 Kasım 2023)

Personel Genel Müdürü Bakan a. Bülent ÇİFTCİ imzalı resmi yazıda ‘’Bakanlığımıza bağlı resmî eğitim kurumlarına 652 sayılı Kanun Hükmünde Kararname ve 03/08/2016 tarihli ve 29790 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Sözleşmeli Öğretmen İstihdamına İlişkin Yönetmelik kapsamında ataması gerçekleştirilen sözleşmeli öğretmenler, söz konusu Yönetmelik'in "Atama ve görev yerinin belirlenmesi" başlıklı 15’inci maddesinin dördüncü fıkrası doğrultusunda il/ilçe millî eğitim müdürlükleri ile sözleşme imzalayarak göreve başlamakta, göreve başlayan sözleşmeli öğretmenlerin kendi isteği, yargı kararı, soruşturma sonucu veya atama şartlarından herhangi birini taşımadığının sonradan anlaşılması veya bu şartlardan herhangi birini görevleri sırasında kaybetmesi gibi nedenlere bağlı olarak sözleşme fesih işlemleri de il/ilçe millî eğitim müdürlüklerince gerçekleştirilmektedir.
03/08/2016 tarihli ve 29790 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Sözleşmeli Öğretmen İstihdamına İlişkin Yönetmeliği’nin "Sözleşmenin feshi ve sona ermesi" başlıklı 22’nci maddesinde;

"(1) Sözleşmeli öğretmenlerden;

a) Bu Yönetmelikte belirtilen şartlardan herhangi birini taşımadığı sonradan anlaşılanların veya bu şartlardan herhangi birini görevleri sırasında kaybedenlerin,

b) Millî Eğitim Bakanlığı Öğretmen Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliğine göre her yıl yapılacak performans değerlendirmesinde başarılı olamayanların, sözleşmeleri tek taraflı olarak feshedilir.

(2) Sözleşmeli öğretmen olarak çalışmakta iken 65 yaşını dolduranların sözleşmeleri, 65 yaşını doldurdukları tarihte hiçbir işleme gerek kalmaksızın sona erer.

(3) Sözleşmeli öğretmenler, bir ay önceden yazılı ihbar ile sözleşmeyi tek taraflı feshedebilir." denilmektedir.

Bu kapsamda yargı kararı, idari soruşturma sonucu ya da atama şartlarından herhangi birini taşımadığının sonradan anlaşılması veya bu şartlardan herhangi birini görevleri sırasında kaybetmesi gibi nedenlere bağlı olarak göreve son verilmesi gereken durumlarda, yetki ve usulde paralellik ilkesi gereğince il/ilçe millî eğitim müdürlüklerince sözleşme feshi gerçekleştirilmeden önce öğretmenin durumu belge ve bilgiler ile Bakanlığımıza iletilerek Bakanlığımızca yapılacak değerlendirme sonucuna göre il/ilçe millî eğitim müdürlüklerince sözleşme fesih işlemi tesis edilmesi, diğer taraftan kendi isteği ile sözleşmesinin feshedilmesi talebinde bulunanlar ile ilgili olarak il/ilçe millî eğitim müdürlüklerince sözleşme fesih işlemleri gerçekleştirilerek Bakanlığımıza bilgi verilmesi gerekmektedir. Bilgilerini ve gereğini önemle rica ederim.’’ denilmiştir.

Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.