Öne Çıkanlar motorlu taşıt sürücü kursları Aile Hekimliği Uygulaması Hakmar Express 20 Mayıs 2024 Aktüel Ürünler BİM 15 Mart 2024 Aktüel Ürünler 4706 sayılı Kanun

22/1/2022 tarihli ve 6 Sıra No’lu Genelge

Hazine ve Maliye Bakanı Dr. Nureddin Nebati imzalı Genelgede ''bilindiği üzere, 5393 sayılı Belediye Kanunu'nun 49'uncu maddesi çerçevesinde 2022 yılında sözleşmeli personel olarak çalıştırılacakların sözleşmelerinin düzenlenmesine, sözleşme ücretlerinin tespitine ve ödenmesine ilişkin olarak 1 Ocak 2022-30 Haziran 2022 döneminde geçerli olmak üzere tesis edilecek işlemler Bakanlığımıza ait 6 Ocak 2022 tarihli ve 3 Sıra No'lu Genelge ile duyurulmuştur.

375 Sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye 19 Ocak 2022 tarihli ve 7351 sayılı Kanun'un 16'ncı maddesi ile eklenen ve 1 Ocak 2022 tarihinden geçerli olmak üzere yürürlüğe giren geçici 38'inci maddede ise 25 Ağustos 2021 tarihli ve 31579 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanmış olan Kamu Görevlilerinin Geneline ve Hizmet Kollarına Yönelik Mali ve Sosyal Haklara İlişkin 2022 ve 2023 Yıllarını Kapsayan 6. Dönem Toplu Sözleşmenin İkinci Kısım Birinci Bölümünün 5'inci maddesinin birinci fıkrası uyarınca %5 artış oranı üzerinden belirlenmiş olan katsayıların %7.5 oranına göre yeniden belirlenerek uygulanacağı hüküm altına alınmıştır.

Bu çerçevede, Bakanlığımız Genelgesi ile 1 Ocak 2022-30 Haziran 2022 döneminde geçerli olmak üzere; 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 154'üncü maddesi uyarınca aylık gösterge tablosunda yer alan rakamlar ile ek gösterge ve kıdem aylığı gösterge rakamlarının aylık tutarlara çevrilmesinde uygulanacak aylık katsayısı (0.235445), memuriyet taban aylığı göstergesine uygulanacak taban aylık katsayısı (3.68518), iş güçlüğü, iş riski, temininde güçlük ve mali sorumluluk zamlarının aylık tutarlara çevrilmesinde uygulanacak yan ödeme katsayısı ise (0.074667) olarak yeniden belirlenmiş olup; söz konusu 3 Sıra No'lu Genelgeye ekli (1) ve (2) Sayılı Cetveller, bu belirlemeye bağlı olarak 1 Ocak 2022 tarihinden geçerli olmak üzere ekteki şekilde yeniden düzenlenmiştir.

Belediyeler ve il özel idareleri ile mahalli idare birliklerinin meclisleri veya büyükşehir belediyeleri bağlı kuruluşlarının yönetim kurulları, bu Genelgeye ekli (1) Sayılı Cetvel ile yeniden belirlenen ücret tavanlarını aşmamak kaydıyla 2022 yılı Şubat Ayı sonuna kadar, 6 Ocak 2022 tarihli ve 3 Sıra No'lu Genelge çerçevesinde belirlenen net ücretleri yeniden tespite yetkilidir.

Bu kapsamda sözleşme ücretleri yeniden tespit edilen sözleşmeli personel ile 1 Ocak 2022 tarihinden geçerli olacak şekilde yapılacak sözleşmelerin yenileme işlemleri 2022 Yılı Şubat Ayı sonuna kadar tamamlanacaktır.

Yenilenen bu sözleşme örnekleri ile birlikte sözleşmenin imzalandığı tarihteki memur kadrolarının kadro unvan ve dereceleri itibarıyla dolu-boş durumlarını gösteren cetvellerin, sözleşmeli personele ödenecek net ücretin tespitine ilişkin meclis kararının ve sözleşmeli personel olarak çalıtırılacakların öğrenim durumlarını gösterir belgenin bir örneği en geç 1 Mart 2022 tarihine kadar ilgisine göre Çevre Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı veya İçişleri Bakanlığına gönderilecektir.

Genelge için https://ms.hmb.gov.tr/uploads/2022/01/2022-Yili-Ocak-Ayi-Mahalli-Idare-Sozlesmeli-Personeli-Ucretleri-Hakkinda-Genelgede-Degisiklik-Yapilmasina-Iliskin-Genelge.pdf linkini tıklayabilirsiniz. 

Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.